どこにも誰にも怒れない
2006年12月15日 お仕事ここ数日、
仕事上での食い違いが多数発生していて
ちょっとお疲れ気味です。
仕事としては
社内のとあるルールを構築している最中で
開始から数ヶ月、今現在も進行中なのですが
すでに初期と現在の段階で認識の相違があり。
本当は共通のルールにすべきなのでしょうけれど
社内の要請に個別に対応しているうちに
それぞれにどう個別対応したのかが
分からなくなりつつあるのが問題だったりします。
こちらから問い合わせていることが
的外れな答えで返ってきたり、
はたまた別の人はこう言ってたぞと
自分が知らない事実をその時点で知らされたり。
なんだか無意味な作業が増えてきた感があります。
さらに社内・部内両方合わせての調整が必要だったりするので
イライラしても怒りのぶつける先もなく。
今日も会社にいる間は一人で心の中では怒りっ放しでしたが
家に帰って一段落しているうちに
いつものように身体か心の奥のどこかに吸収されていったようで。
(これを繰り返すと大体体調を崩すのだけれど)
完全に解決する方法なんて見つからないようなので
会社に行きたくないなという気分にもなるのですが
休んだからといって何も進むわけでもなく。
明日も多少嫌々ながら会社に行くことでしょう。
つなぎ目は大変だなぁ…。
仕事上での食い違いが多数発生していて
ちょっとお疲れ気味です。
仕事としては
社内のとあるルールを構築している最中で
開始から数ヶ月、今現在も進行中なのですが
すでに初期と現在の段階で認識の相違があり。
本当は共通のルールにすべきなのでしょうけれど
社内の要請に個別に対応しているうちに
それぞれにどう個別対応したのかが
分からなくなりつつあるのが問題だったりします。
こちらから問い合わせていることが
的外れな答えで返ってきたり、
はたまた別の人はこう言ってたぞと
自分が知らない事実をその時点で知らされたり。
なんだか無意味な作業が増えてきた感があります。
さらに社内・部内両方合わせての調整が必要だったりするので
イライラしても怒りのぶつける先もなく。
今日も会社にいる間は一人で心の中では怒りっ放しでしたが
家に帰って一段落しているうちに
いつものように身体か心の奥のどこかに吸収されていったようで。
(これを繰り返すと大体体調を崩すのだけれど)
完全に解決する方法なんて見つからないようなので
会社に行きたくないなという気分にもなるのですが
休んだからといって何も進むわけでもなく。
明日も多少嫌々ながら会社に行くことでしょう。
つなぎ目は大変だなぁ…。
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